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【驻村帮扶年终总结材料选登】之蟠龙镇大槐树闫家村第一书记张红超
发布时间:2020-01-19 作者:张红超 新闻来源: 浏览次数:520 文字:〖 打印本文

区委组织部门选派,我2019年7月22日起担任蟠龙镇大槐树闫家村第一书记。我通过走访群众、与镇村干部交流、参加镇、组会议等多种方式,积极推进软弱涣散班子的整改,村级集体经济焕发出新的活力,各项重点工作稳步推进。

一、基本村情  

大槐树闫家村位于蟠龙镇偏西南,距镇政府1.6公里,南有龙翔大道,北有蟠龙大道,宝蟠公路穿村而过大槐树闫家村是根据宝金蟠发(2015)77号文件《关于印发蟠龙镇撤村并村工作实施方案的通知》安排,由蟠龙镇原大槐树村、闫家村合并而来。现有7个村民小组,630户2518人,党员102(含第一书记1名。按照2015年文件要求合并后定名闫家村,村部设在闫家村。随着并村工作的推进,一些矛盾和问题不断出现,信访舆情多发,阻碍了合并后两村的融合和发展2018年换届前区、镇两级将该合并村暂定名大槐树闫家村。目前大槐树、闫家两党支部在村党总支领导下,设置两个群众办事点,双轨制运行。

二、工作措施

(一)细调研理思路,夯实解决问题的群众基础

一是部分镇上领导、干部了解相关合并前的村情及村级换届有关情况。二是通过走访村组干部、党员群众代表、贫困户、乡贤能人,按照加强基层党组织建设的六个方面要求征求意见、建议,并进行归纳梳理。1、两村合村工作头绪较多,要审慎稳步推进。既有前期村与村、村与组之间矛盾,又有现在产业转移、集体债务、征地调地等问题。2)党员群众对合村工作大方向意见不大,但对一些细节比较担心,如:村名、合并后的办公地点;现两村发展基础不同,合村后是否影响收入分配(土地、集体资产等),是否影响群众办事等存在疑虑。(3)、党员群众对在新区建设中获取发展先机充满期待。三是针对调研情况,撰写调研报告。四是对于合村,做好党员群众解释工作引导党员干部树立发展意识、增强大局意识,多为民办实事。

(二)强班子壮队伍,推进软弱涣散班子整建

一是按照镇党委安排,完善细化工作方案。二是开展谈心谈话,加强沟通协调,进一步加强村干部管理,增进班子团结,促进两村融合,提高班子凝聚力和战斗力。三是每月5日、20日远程教育“固定学习日”按时组织党员群众收看远程教育,开展集中学习和交流讨论,充分发挥平台作用,提升学习教育工作水平。四是严格落实“三会一课”制度,传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中共陕西省委关于贯彻《中国共产党农村基层组织工作条例的八条措施》和《中国共产党党支部工作条例》。给年龄大的党员送党课播放器,为在外地党员发送学习资料。五是严格落实组织生活会、民主评议党员等党内生活制度,教育引导群众合理反映诉求,通过合法途径、正常渠道解决问题,形成党员群众积极参与、关心支持村级发展的良好氛围。带领党员参加绿化家园活动,栽植樱花200棵、红梅18棵、紫叶小檗1000多株。六是及时研究上报有利于村级发展的党员发展对象,做好党员发展及村级后备干部培养教育工作。大槐树支部9月份推荐入党积极分子4名;闫家支部1名入党积极分子顺利培训结业。

(三)抓工作促落实,提升群众满意度

一是访贫问苦。走访慰问贫困群众28户,为贫困户送去洗衣液、食用油等生活用品,并解决困难问题。联系学校为全村老人免费理发。二是强化阵地意识。通过召开党员会、村民代表会、支委会等形式主动化解调地、产改等多起矛盾。规范“四议两公开”,为党员群众搞好服务。结合扫黑除恶摸底排查工作,对村内矛盾纠纷进行摸底排查,进村入户、抓早抓小,提升风险预判能力,提升村组干部的矛盾纠纷化解能力三是乡村振兴。协调区镇水利部门分别在闫家村、大槐树投资60余万元新建饮水工程两处,解决了1146人的安全饮水问题。争取8万元的秋季绿化苗木218棵。已栽植到位。定期清理村庄“三堆”,形成长效机制。按照区镇安排,推进产权制度改革,成立了村级专业合作社。协助完成“双替代”项目任务(改气222户、改电408户)及投资11.3万元的“一事一议”村庄绿化任务。投资15万元改造完成高标准幸福院一处,丰富了老年人的晚年生活。四是完成区镇重点工作。参与完成脱贫攻坚、扫黑除恶、主题教育、环保督察、宗教整治、平安创建、安全生产等村级任务。五是村级融合。发挥闫家支部凝聚力强的优势,动员干部群众以村委会领办了注册资金100万元的宝鸡市绿艺轩园林绿化有限责任公司,目前为新区蟠龙文化公园及部分路段提供服务,为带领群众增收致富、融合村民关系打好基础。

三、工作成效

一是提高了党员干部对合村工作的认识。村情、舆情初步稳定;二是惠民举措得到很好地落实。村级班子的凝聚力、战斗力不断增强;三是村级集体经济组织相继建立,运行良好。干部群众对于发展经济有了更大的热情。

四、存在问题

一是工作推进的合力不足;二是工作措施针对性不强。

五、努力方向

  一是加强村组党员干部的教育,凝聚发展共识;二是加强矛盾纠纷调处,推动重点工作;三是细化关爱措施、弘扬新风正气;四是引导产业转型,夯实合村基础;五是着力改善村庄的人居环境。 

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